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我们在每天看似提高的同时，常常忽略了很重要的一点：对本人现状的认知。
我们往往只看到后方的路，而不去考量这一路上对本人的评价。莽莽撞撞一路埋头走，浑然不知本人走的是对的还是错的，这就是缺乏自我认知的错误态度。
自我认知是对本人的观察、了解、评价。自我观察是指对本人的感知、思想和意向等方面的察觉；自我评价是指对本人的想法、希冀、行为及人格特征的判别与评价，这是自我调理的重要条件。
例如：割草男孩的故事
一个替人割草的男孩打电话给一位太太：
“太太您好，需不需求割草？”
太太回答：“谢谢，不需求了，我曾经有割草工了。”
男孩又说：“我会帮您拔掉花丛中的杂草。”
太太回答：“我的割草工也做了。”
男孩又说：“我会帮您把草与走道的周围割齐。”
太太说：“我请的那人也已做了，谢谢你，我不需求新的割草工人。”
男孩便挂了电话。

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一旁男孩的室友疑惑地问他：“你不是就这位太太的割草工吗？为什么还要打这电话？”男孩笑着说：“我只是想知道我做得好不好！”
这个故事给了我们一个启示：只要不断地探询客户的评价，你才能知道本人的长处与短处。
对本人的认知可以有很多方式，这是其中一种最客观也是最真实的。一味的特立独行，并不一定是正确的，多方位的从别人眼中看本人，才可以真正了解本人。同时你必须看法竞争对手！
那什么才是真正看法本人与分析对手呢？
每个人都可以在冤家圈与微博议论商业。转发马云神普通的讲话，然后点评一下（还带表情包的），转发薛之谦的H5，在企业当个经理，高管，和一些一线品牌合作，感觉本人很专业，很懂商业。但是，假如脱离公司体系，你试试看，你对商业真的懂吗？
真正的分析才能是这样的：某老板带着小三离开一小镇体验生活，开了一个蛋饼店并让其运营，每天排队的人都近百米，小三超满足还能赚点小钱，忽然一个本地人在另一头开了一家相似的店，店面招牌广告语都是亲切的本地话，做蛋饼的小哥也是延聘的本地人。某老板的店一下子营业额下降了30%-40%。小三急了，老板马上进镇查看，并到对手蛋饼店铺做侦查，观察了地点，店铺面积，计算出了租金成本，用人成本。经过一系列的测算，调研出对手开这家店的保本价格是一个蛋饼成本2.5元，对方定价是4.5元，加上一些低利润的周边产品。于是某老板把价格调整到了3元，由于老板人脉广兄弟有需求做蛋饼及周边产品的优质低价货源，加上小三是没有工资的（包养费用不算），这个价格老板远远不会亏，但是对手假如定这个价格就得到了开店意义，虽然对手不亏但投资报答太差了，做当地任何项目都比这个报答好。老板的生意很快回升了25%，由于口味和质量都不差，很快对手生意就很少了。就这样不到三个月就把对手赶走了。

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老板没有定价2.5元以下让对手直接赔本，是由于对本人与对手充分了解，同时减少不必要的损失。
假如一个人不能正确的看法自我，看不到自我的优点，觉得处处不如别人，就会产生自大，丧失决计，做事勇往直前……相反，假如一个人过高地估计本人，也会骄傲自大、自觉悲观，导致工作的失误。因此，恰当地看法自我，实事求是地评价本人，是自我调理和人格完善的重要前提。
在日常生活中，我们都在很努力地工作，但到最后都没有成功。努力不一定成功，关键在于没有真正看法自我。
有位哲人说：假如你不能成为大道，那就成为一条小路；假如你不能成为太阳，那就成为一颗星星。决议成败的不是尺寸的大小，而在于你能不能成为最好的本人。
人需求不断重新看法本人、了解本人，才会了解本人生命意义和人生价值，从而悟透怎样才能完成人生的需求。
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文章来源：今日头条(发布内容请上昭通热线网www.ztrxw.cn)