一份好的简历找到理想工作的敲门砖。在找工作时，很多求职者最直接的困惑就是，为什么自己投出去的简历，迟迟没有收到面试通知呢？前程无忧结合网友问答案例为您分析。

　　简历上期望薪资怎么填才合适？
　　
　　[求助] 简历上期望薪资怎么填才比较好，填少了自己不开心，填高了HR又不要。

　　[点拨]

　　1）你要对市场行情要有所了解。方法很简单，多问几个同行就知道了，再结合他们所在的公司、行业、地区等，自己作一个简单的分析。

　　2）根据你的当前薪资、实际能力（须客观评估），结合市场行情，定一个自己可以接受的底限，再定一个自己认为比较理想的值，再在理想值上再加一些作为上限。

　　3）做完第2步，你就有了一个薪酬范围。无论在面试中还是在简历上，记住，只给出范围，别给具体数字。

　　“非主流”的教育经历要写在简历上吗？

　　[求助] 我读了3年全日制大专，06年毕业后又花了4年时间去攻读了成教本科。我有些犹豫，自己是该在简历上写“06-10年读本科”——那样的话算起来我才工作2年？还是只写上全日制大专的履历--现在很多用人单位都是要本科的？如果，把大专和本科一起写上，要在本科学历后面说明是成教获得的吗？

　　[点拨]

　　难道你6年的工作经验难道不比学历本身更重要一些呢？难道招聘企业都是非本科不要，或者说不承认非脱产的成教本科学历的吗？如果你把念本科学历的时间与工作时间并行写，会有什么问题呢？

　　当你有了这么多年的工作经验，其实学历本身已经不那么关键了，除非你应聘的职位与你最高学历的专业相差太远，却正好与你大专时所学的比较接近。但不管怎么说，一个人勤奋是非常重要的，知道自己有哪些不足也是很可贵的。学习的意义毋庸置疑，但具体到你有哪些收获，是需要你在面试时亲自去告诉HR的。

　　跳槽频繁，是否要在简历里隐瞒部分工作经历？

　　[求助] 我工作7年，之前已跳槽4次，算来每2年跳一次，是不是写在简历里会让HR忌讳？可是我之前工作的这4家企业都是500强企业，我在里面学到的东西都不一样，且对我都有帮助……我该如何精简这些工作经验呢？

　　[点拨]

　　不建议在简历里隐瞒你的工作经历。首先你也说了它们都有价值，有价值的就要利用；其次，如果隐瞒实情被发现，你很有可能会被贴上不诚信的标签；再者，凭空缩短一段工作时间后会留出的职业空白期，你还得为这段空白期找个借口，那是错上加错！

　　能在4家500强企业工作过，证明你的能力不是问题，问题是你能保证之前导致你离职的情况不会在以后发生吗？你不用把离职原因写在简历里，但得做好面试时回答的准备，再往后，你就得考虑自己的就业价值观了。