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事业单位招聘面试大部分地区都是采取结构化面试的方式。所谓结构化面试是指面试前就面试所触及的内容、评分标准、评分方法等一系列成绩停止了系统的结构化设计的面试方式。它要求对报考相反职位的考生测试的标题相反 ...
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