觉得面试难？只因为你的演技不在线上！
在城市当中，如何谋生？我相信，最普通的办法就是找一份工作，那么找到工作之前，无论是哪一个行业，我们都无法绕过“面试”这一道坎。
所以，为了获得一份自己想要的工作，很多人就会关注一个问题：“怎么才可以顺利地通过面试？”
当然，想要获得一份心仪的工作offer并不是那么的容易，因为一个职位招聘程序下来，最终的“获胜者”必然是使出了浑身解数才可以脱颖而出的，无论这个岗位是高级岗位还是基础岗位。
而且，我相信，有很多的求职者在面试之前，已经很认真地拜读过所谓的“面试宝典”，但是，为什么最后却有的人被录取了，而有的人却被告知“回家等等消息吧”？
除了类似技术方面的岗位之外（列如Java开发工程师或者生产线设计人员等），很多的一些岗位需求的都是我们的一些通用能力（列如表达能力或者是文件处理能力等），而且这些能力除了特定的岗位要求比较严格之外，很多的岗位只需要你达到“良好”的等级基本上就可以胜任，因此，当一些一些大公司，风口上的公司，需要招聘一些类似文员、助理这一类的岗位的时候，他们候选人员更是“人满为患”。想要进入这些公司的候选人如何才能击败其他的竞争对手，从而获得offer呢？或者我们先来看一个小故事··············
之前某位HR需要为一家银行招聘银行大堂经理，而银行的要求就是“五官端正，沟通顺畅，身高达标即可”，当时的招聘需求表上面写的真的就是这样！所以，有志进入银行的同志们，你们会觉得这个岗位很好面试吗？
在真实的面试过程当中，有的求职者有一些习惯性的“口头禅”，例如，你懂吗？你知道吗？well···········请问一下，你有照顾过HR的感受吗？你知道如果一场10来分钟的面试，你不停地重复你的口头禅，你的印象分会掉多少吗？你懂吗？well，现在你应该想打我了吧？同理可得，你也许就能感受到我们HR面试的时候听到这些口头禅的感觉了，更何况你面试的是“银行大堂经理”，你未来所服务的对象很有可能就是一些大金主，如果到时候你对着他们也是“well、你知道吗？你懂吗？”，银行就会因为你而失去了一名大金主，那么，我这个选人的HR可就被骂惨了！（已经有过这个的经历！）
还有的一些求职者来面试，一开始就摆出了一副老资格的样子，还是招聘银行的大堂经理，之前有一位应聘者之前有相关的大堂经理的从业经验，一坐下来，态度就是一个大写的“傲"，然后再面试的过程当中，不停地想要掌握面试的方向，向面试官提出一些银行具体岗位的专业性的问题（没错，我就是那个面试官！），虽然能通过面试技巧能保全面试没有被问倒，但是，那时已经是丧失了与面试者交谈的兴趣。
所以，通过上面的真实案例，你觉得面试难吗？
说真的，不难！
因为想要通过面试，最关键的一步就是，让面试官喜欢你！
所以，请你在下次面试的时候，带上你的演技，让你自己扮演一个角色——“香港小姐”或者是“香港先生”。
扮演一个美貌、礼貌和智慧都并重的人（为什么说“扮演”？因为个人觉得，这两个角色都有点带着面具做人的感觉，所以希望各位能在日常的生活和工作当中都能活出真我，只有在一些“特定”场合的时候才把面具拿出来）。
那么如何才能成功地扮演一名“香港小姐”或者“香港先生”？
可能有很多的人第一反应就想到了——颜值！我不否认，当今是一个看脸的社会，但是颜值只是一个辅佐面试的手段，而并不是决定因素（除非你面试的是前台！）。
那么决定面试是否通过的因素是工作技能吗？刚才说过，一般的岗位需要的都是一些通用技能，而且这些通用技能只要达到“良好”以上的水平就可以胜任工作了，退一步来说，技能再怎么不行，入职之后再培训又能怎样？（对，有钱就是这么任性！）
所以关于面试，如何让自己成为一个让别人觉得美貌、礼貌与智慧都并重的人，如何让面试官喜欢你这个人，我有几条建议：
关于美貌：
1、整洁的头发、面容、衣服（严重建议面试时穿“职业装”！）；
2、不要穿戴耳环或佩戴夸张的隐形眼镜。
关于礼貌：
1、摒弃你那些无谓的口头禅（这个要从日常做起）；
2、在第一次见到面试官的时候起立表示尊重；
3、在面试过程当中注意语言、语调以及语气；
4、在面试结束之后，想面试官表示感谢；
关于智慧：
1、面试前，做一定的“功课”，了解企业，了解岗位要求，了解岗位工资水平；
2、准备一段自我介绍（严重建议认真准备，因为很多时候一段自我介绍之后，HR就会对面试者做出初步的评价）；
3、面试过程当中，回答问题前一定要有所停顿，给自己时间组织语言，给面试官知道自己的答案是经过大脑的；
4、无论是哪一个阶段的面试，不然不要“主动”询问关于“钱”方面的问题！
最后，希望我的建议
对各位有一定的帮助，同时希望各位能给我多提意见，也希望有同行能够多多指教！
文章来源：今日头条(发布内容请上昭通热线网www.ztrxw.cn)
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