招聘｜找工作的人，义乌社投集团等3家国企的一年夜 波工作来袭！
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社投集团
义乌市城乡新社区投资建设集团有限公司系义乌市八年夜 国有企业之一，注册资金5亿元人民币。集团主要承担新社区集聚和城市有机更新、政府性投资项目集中建设治理 、房地产开发经营、物业办事 、投资治理 等职能。现因工作需要，决定面向社会和高校卒业 生公开招聘工作人员，为确保招聘工作公开、公平、公平 ，制订本招聘计划 ：
一、招聘计划：
本次招聘共设6个工作岗亭 ，计划公开招聘工作人员18名，具体招聘岗亭 及人数如下：
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象：全国范围内相符 岗亭 条件的人员。
（二）招聘条件：
1.遵纪守法，品行正直 ，身体健康。
2.具备胜任应聘岗亭 所需的相关专业知识和工作能力。
3.相符 招聘岗亭 所需的其他条件。
有下列情况之一者不受理应聘：
1.有国（境）外永久居留权、历久 居留许可的；
2.刑满释放或在刑事处罚期内的；
3涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
4.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解除聘用合同）、开除的。
5.有其他不适宜聘用情形的。
三、招聘法度模范
（一）应聘报名
采取网络报名和现场报名相结合的方法 。凡相符 条件者，可携《应聘报名表》（现场报名可直接填写）和相关资料 到指定所在 现场报名，也可将《应聘报名表》和相关资料 扫描件发送至指定电子邮箱（请将邮件题目 注为：社投集团+本人姓名+报考岗亭 ），并及时德律风 确认，每位应聘者限报一个岗亭 。
1.报名时间:2018年11月1日至11月11日，工作日上午8：30-11：30，下午13:30-17：00（网络报名不受作息时间限制）。
2.报名所在 ：
①义乌市机场路508号社投集团6楼601室
②网络报名邮箱：ywsstjt@163.com
③咨询德律风 ：0579-85510369 传真：0579-85510290
3.报名所需资料：
（1）社投集团《应聘报名表》（可在公司官网http://cxxsq.blbaidu.cn/中的“通知布告 公示”栏下载）；
（2） 身份证、户口本、学历证书原件及复印件；
留学人员应提供教育部中国留学办事 中心出具的境外学历、学位认证书；
（3）有职称和执业资格要求的岗亭 需提供专业技术资格证书、职（执）业资格证书的原件及复印件；
（4）能体现业务结果 、业务水平及工作经验的证明资料 （证明资料 上需有原单位公章）、各类获奖或荣誉证书原件和复印件；
（5）招聘岗亭 所要求的其他相关证明资料 ；
（6）一寸免冠彩色照1张；
报名资料除原件外概不退回。
（二）资格审查
公司依据 招聘要求对应聘人员的学历、职称、专业经历等方面进行资格审查，报名阶段相关资料 提供不全的，须在资格审查前及时补齐。经资格审查及格 的报名人数不足招聘计划3倍的岗亭 ，酌情核减或取消该岗亭 的招聘计划。招聘计划取消的，报考该岗亭 的人员可以按资格条件要求转报其他相关岗亭 。
（三）考核
考核分为“笔试+面试”、“笔试+量化考核+面试”两种方法 ，笔试和面试阶段报考人员必须携带有效期内的身份证，缺少证件的不得加入 考试。
1.笔试：采取闭卷考试方法 ，主要对应聘人员基本专业技能理论知识或行政能力进行测试，满分100分。
2.量化考核：依据 应聘人员的学历、工作经历、职称、执业资格证书等内容进行综合评价,满分100分。
3.面试：采取结构化面试方法 ，主要测评应聘人员专业知识、业务能力、逻辑思维、剖析 解决问题、语言表达、临场应变能力等。满分100分，及格 分60分，及格 分以下的将不计入总分。以“笔试+面试”(宣传干事、行政后勤岗亭 )形式加入 考核的应聘人员依据 笔试造诣从高分到低分，按招聘人数1:3的比例确定入围面试人选(其中工程治理 员岗亭 按招聘人数1:2的比例确定入围面试人选)。以“笔试+量化考核+面试”（工程师、造价工程师岗亭 ）形式加入 考核的应聘者依据 笔试造诣从高分到低分，按招聘人数1:2的比例确定入围面试人选。面试实施3天前，入围面试的人员确认不加入 面试的，将在该岗亭 人员中按笔试造诣从高分到低分予以递补。未按规准时 间、所在 加入 面试的，视作放弃面试。
4.总造诣及格 分为60分，及格 分以下的将不进入总分排名，若总造诣相等，以面试造诣高的排位在前。总造诣的计算办法 ：(1)笔试+面试：总造诣=笔试造诣×50%+面试造诣×50%；（2）笔试+量化考核+面试：总造诣=笔试造诣×40%+量化考核造诣×20%+面试造诣×40%。
5.面试及总造诣将在公司官网（http://cxxsq.blbaidu.cn/）和国资委政府信息公开专栏
（http://www.yw.gov.cn/gzwxxgk/002/）上颁布 。
（四）体检
依据 报考人员总造诣从高分到低分按1:1.5的比例（有小数的四舍五入）确定各岗亭 体检人选，不足划定 比例的按实际人数确定。体检对象放弃体检或体检不及格 的，按总造诣从高到低递补体检。体检按《公事 员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行。进入体检人员名单将在公司官网 （http://cxxsq.blbaidu.cn/）和国资委政府信息公开专栏 （http://www.yw.gov.cn/gzwxxgk/002/）上颁布 。
（五）考察
体检结束后，在体检及格 人员中从高分到低分依照 1：1的比例确定考察对象。考察按《浙江省公事 员录用考察工作细则（试行）》执行。
考察结论为不宜聘用的，或在公示前放弃聘用资格的，可在相应岗亭 人员中按总造诣从高分到低分递补考察。考察结果仅作为本次是否聘用的依据。
（六）公示
相关考察完毕后，招聘工作领导小组提出拟录用人员名单，经公司党委会研究确定后，在公司官网进行公示，公示期为7天。
对公示期间反应 有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反应 的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是否录用。
（七）聘用
公示期结束后，无问题反应 或有问题反应 经查实不影响聘用的，按公司人事治理 制度解决 聘用手续，并将招聘结果上报国资委立案 。
四、薪酬福利
应聘人员录用后，薪酬待遇依据 公司相关制度发放。公司按有关划定 缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等，小我 应缴纳部分在工资中扣除。相符 义乌市引进人才政策的，可享受政策所划定 的相关待遇。
五、注意事项
（一）本次招聘所涉及的工作经验计算时间统一截止到2018年10月1日；
（二）应聘人员提供的资料 应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和资料 的或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消笔试、面试、录用资格；
（三）被录用人员收到录用通知，无正当理由逾期不报到的，取消录用资格；新录用人员在试用期内离职的，可依据 需要按总造诣从高分到低分的原则进行递补。
（四）本次招聘工作严格依照 有关划定 实行回避制度。凡与公司企业负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻关系的应聘人员，不得应聘人事、财务审计和纪检岗亭 。介入 招聘的工作人员，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招录工作公平 的，应当主动申请回避。
（五）招聘工作全程接受纪检部分 指导与监督，应聘人员和相关工作人员应自觉遵守相关纪律和制度，确保招聘工作的公开、公平、公平 ；
（六）本计划 未尽事宜，由义乌市城乡新社区投资建设集团有限公司负责解释。
水务集团
一、招聘计划
本次计划面向社会公开招聘工作人员58名，具体招聘岗亭 详见附件1《义乌市水务集团2018年秋季员工招聘简章》。
二、招聘对象和基本条件
（一）招聘对象
全国范围内相符 岗亭 条件的人员（含全日制普通高校2018年应届卒业 生），其中：
1.全日制普通高校卒业 生，相符 岗亭 资格条件的可以报考。
2.自通知布告 宣布 前通过高等教育自学考试、成人高等教育学历考试并取得卒业 证书的人员，相符 岗亭 资格条件的可以报名。
3.现役军人、在全日制普通高校就读的非2018年应届卒业 生不克不及 报考；在全日制普通高校脱产就读的非2018年应届卒业 的专升本人员、研究生也不克不及 以原已取得的学历、学位证书报名。
（二）应聘人员基本条件
1.为人务实，有较强的事业心和责任感，具有良好的思想道德和职业道德；
2.身体健康，遵纪守法，无不良记录；
3.具备胜任应聘岗亭 所需的相关专业知识和工作能力；
4.相符 招聘岗亭 所需的其他条件。
2.刑满释放的或在刑事处罚期内的；
3.涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未做出结论的；
4.因违法违纪被行政机关、事业单位、国有企业辞退（解除聘用合同）或开除的。
三、报名方法
1.凡相符 条件者可通过以下方法 报名：
（1）现场报名：下载填写报名表，并携带相关资料 到指定现场报名；
（2）网上报名：下载填写报名表,并将所需资料 电子版发送到zhaopin_ysjt@163.com，邮件题目 注明为“水务招聘+姓名+报考岗亭 ”。
每人限报一个岗亭 ，其中，对义乌市行政区域内的应聘者原则上只接受现场报名。报名胜利 后，在资格审核前可依据 需要更改报考岗亭 ，资格审核后不得更改。
2.报名时间：
2018年11月7日至11月20日，工作日每天上午8:30-11：30，下午1：30－5：00。（网络报名不受作息时间限制）
3.报名所在 ：
义乌市西城北路77号水务集团A幢1楼人力资源部
咨询德律风 ：0579-85256970。
4.报名所需资料 ：
应聘人员须填写《应聘报名表》（详见附件2）并提供以下资料 ：
（1）身份证、学历证书（要求全日制本科及以上学历的须同时提供学位证书）、学历认证申报 （登录学信网-学历查询-本人查询、无帐号的注册后查询）、专业技术资格证书、职（执）业资格证书等相关资料 的原件及复印件（扫描件）;
（2）一寸免冠彩色近照1张;
（3）有工作经验要求的岗亭 和要求量化考核的岗亭 ，报名人员需提供社保缴纳证明或原单位开具的相关岗亭 工作证明、原单位任职文件或证明的原件及复印件。
恒风集团
一、招聘计划
本次共计划招聘工作人员18名，具体招聘岗亭 及人数详见附件《恒风集团公交分公司2018年11月招聘计划表》。
二、资格条件
应聘人员应相符 以下资格条件：
1、遵纪守法，品行正直 ，爱岗敬业，具有良好的思想道德和职业道德；
2、身体健康；
3、相符 招聘岗亭 所需的其他条件。
有下列情况之一者不受理应聘：
1、有国（境）外永久居留权、历久 居留许可的；
2、刑满释放的或在刑事处罚期内的；
3、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的；
4、被行政机关、事业单位、国有企业辞退、开除或列入黑名单的；
5、违反计划生育政策的；
6、有其他不适宜聘用情形的。
三、招聘法度模范
1、报名与资格审查：
（1）报名。报名人员需持本人卒业 证、有效身份证、驾驶证等资料 原件复印件到现场报名。
报名地址：义乌市西城路470号4楼公交人力资源部
联系方法 ：0579-85012060。
（2）资格审查。由公交人力资源部指定人员对应聘报名者的资格条件进行初步审查，通过资格初审的应聘人员将加入 相关岗亭 的考核。
2、考核形式与人员确定：
驾驶员
采取违法查询、场地考、卷面考和体检的方法 进行考核。
（1）违法查询。依据 应聘者的相关资料，由公交分公司平安 治理 部人员到相关派出所进行违法犯法 记录查询。
（2）场地考。场地考由3名考核员综合考核，满分分别为100分，若2名以上考核员评分不低于90分则为及格 。并将场地考考核结果在公交宣传栏公示3天。
（3）体检。由公交人力资源部指定人员带队，支配 考试及格 人员到指定医院进行体检。
（4）理论培训。路考及格 人员统一支配 三级平安 教育培训，并进行卷面考核，考核总分为100分，80分以上为及格 。
（5）跟车培训。以上考核均及格 者，由公交人力资源部分配至相应车辆单位进行跟车培训学习。新进驾驶员在线路上跟车培训原则上不少于两周，经车队考核、综合办批准后，持考核单至公交人力资源部开具工作报到单到相应车辆单位报到上岗，正式招录签订劳动合同。
站台办事 员
采取面试和体检的方法 进行考核
（1）面试。由3名面试人员对考核对象进行考核，满分为100分，80分以上为及格 。面试结果将在公交宣传栏公示3天。
（2）体检。由公交人力资源部指定人员带队，支配 面试及格 人员到指定医院进行体检。
体检及格 后由公交人力资源部依据 需求情况按就近分派 及人岗匹配原则进行合理分派 ，聘用人员凭公交人力资源部开具的工作报到单到相应公司报到上岗。
编辑 | 石薇
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