昭通兼职 发表于 2018-9-29 19:41:09

又一波招聘向你袭来,接“招”吧!

罗平县成长 和改革局公开招聘编外工作人员
公 告
罗平县成长 和改革局因工作需要,依据 《中共罗平县委办公室、罗平县人民政府办公室关于转发〈曲靖市机关事业单位编制外聘用人员治理 办法〉的通知》(罗办发29号),经县政府同意,面向社会公开招聘发改局编外工作人员5名,协助解决 相关科室业务。
一、招聘工作的组织领导
成立罗平县发改局公开招聘编外工作人员工作领导小组,负责招聘工作的组织实施。领导小组由发改局局长田俊春任组长,副局长赵德芳、副局长保稳枢、副局长刘家鼎任副组长,有关科室负责人为成员,领导小组下设办公室在局办公室,王学治同志任办公室主任,负责公开招聘的日常事务性工作。
二、编外工作人员属性
本次聘用编外工作人员不纳入发改局正式编制,属于编外工作人员,实行聘用合同制治理 ,属劳务派遣合同用工。
三、招聘原则
依照 德才兼备、人岗相适和“公开、平等、竞争、择优”的原则,实行公开招聘。经报名、资格审查、笔试、体检、考察、上岗培训等法度模范   后聘用。
四、招聘岗亭 和名额
此次招聘专业为经济类、工程治理 类专业。招聘人数为5名,岗亭 职责是进驻相应科室协助相关业务工作开展及局机关其他事务性工作。
五、招聘条件
(一)基本条件
1.遵守国度 司法 律例 ,具有良好的政治素质和品行正直 ,谦虚诚信,热爱发改工作,与其他单位无劳动合同关系。
2.能勤奋敬业,吃苦耐劳,责任心强、身体健康,男性身高165CM以上,女性身高155CM以上。
3.具有公民 教育全日制年夜 专及以上学历,专业要求:经济类专业、工程类专业优先按岗招聘。
4.年龄为20岁以上(1998年6月1日以前生)35周岁以下(1983年6月1日后生)。
5.有一定文字功底,熟练使用电脑,能熟练应用Word、Excel、Windows等操作软件,能熟练进行文字录入和编辑。
(二)有下列情形之一的不得报考:
1.违反国度 司法 律例 ,受过治安、刑事处罚,被劳动教养、少年管教的;
2.有违法违纪行为正在被立案查询拜访 的;
3.道德废弛 ,有不良行为受过公安机关处理的;
4.其他不适合从事发改相关工作情形的。
六、招聘法度模范   和工作办法
(一)颁布 招聘信息
2018年 9月27日在罗平县电视台、罗平警方微信平台颁布 招聘通知布告 ,招聘通知布告 10月10日止(节假日除外)通知布告 七天。
(二)报名时间、所在 和要求
1.时间:2018年10月10日至10月17日(上午8:00至11:00;下午2:30至5:30)。
2.所在 :罗平县成长 和改革局办公室(联系人:王学治,联系德律风 :15334444365)。
3.报名方法 :采取 现场报名和现场资格审查的方法 进行。
报名需提供资料 :携带本人居民身份证、户口本、卒业 证原件及复印件一式两份,并提交近期蓝底一寸免冠照片6张。已被其他单位聘用在岗人员还需提交用人单位出具的同意报考证明原件。
4.填写《报名挂号 表》:报考人员须如实、准确填写《报名挂号 表》的各项内容。应聘人员提供的信息和资料 必须真实完整,如弄虚作假或隐瞒有关情况骗取报名、考试或聘用的,取消报名资格、考试造诣或聘用资格,所造成的后果由报考者承担。
5.领取笔试准考证时间:报名时通过资格审查的人员,于2018年10月22日下午3:00后携带本人身份证到报名所在 领取笔试准考证。
(三)考试
本次考试分为笔试、面试两部分,总分为100分,其中笔试造诣占60%,面试造诣占40%。其综合造诣计算公式为:综合造诣=笔试造诣×60%+面试造诣×40%。
笔试造诣、面试造诣、考试总造诣均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。
1.笔试
笔试采取闭卷形式进行,满分100分,考试时间150分钟。主要考查考生经济治理 、工程治理 、写作能力测试以及计算机操作等方面的知识和技能。本次招聘不指定温习 资料。
考试时间:10月26日上午9:00——11:30。
考试所在 : 罗平县成长 和改革局(万峰路2号)
2. 面试
笔试考试结束后,由县发改局依据 考试造诣确定最低控制分数线,达到最低控制分数线的考生以笔试造诣,由高到低按2:1比例确定面试人选。若有自动放弃者,空缺名额在最低控制分数线以上人员中按高分到低分的顺序依次递补。面试考官随机抽取。
若因报考人数较少导致进入面试人选达不到计划数与面试人选1:2的,笔试造诣在最低控制分数线以上的考生全部进入面试,最后以综合造诣从高到低按招聘计划数1:1比例确定体检人选。
面试方法 :采取 结构化面试的方法 。
考察应试人员的求职念头 与拟任岗亭 的匹配性、语言表达、应变能力、计划组织与协调、人际交往的意识和技巧、自我情绪控制、举止仪表。
面试时间:另行通知。
面试所在 :罗平县成长 和改革局(万峰路2号)
七、体检和考察
面试结束后,按综合造诣由高到低顺序,依据 招聘计划数1:1的比例,等额确定进入体检的人员。因综合造诣并列无法确定体检和考察人选的,按面试造诣、计算机操作考试造诣、笔试造诣先后顺序依次确定;若仍然无法确定体检人选的,须进行加试,加试的方法 为面试。
体检工作由县发改局统一组织考生到指定的医院体检,体检费用由考生自理。体检标准参照《公事 员录用体检通用标准(试行)》执行,体检及格 后进行考察。
考察工作由县发改局组织实施。考察可采取审阅小我 档案、复查资格条件等方法 ,对被考察对象的思想政治表示 、道德品质、法制不雅 念、自律意识、能力素质等进行考察,及时确定拟聘用人员名单并在罗平县电视台、罗平警方微信平台公示,公示时间为7天。对体检考察不及格 人员造成的空缺,从报考人员中按综合造诣由高到低依次确定递补对象。公示期满,对没有问题或者反应 问题不影响聘用的,予以聘用。
八、聘用及待遇
发改局外聘编外工作人员实行劳动合同制治理 ,拟聘人员经公示无异议后试用期一个月,期满后能胜任工作的签订劳动合同, 劳动合同有效期二年,实行二年一签,合同期满后,依据 考核情况确定是否续签。合同期间违反治理 划定 或不堪 任工作的,按有关划定 解除劳动合同。工资待遇为2600元/人/月(含五险,不含单位缴纳部分)。县发改局负责聘用人员工作支配 及日常治理 ,并对聘用者每年进行一次考核。
被聘用人员应在规准时 间内向单位报到,未经招聘单位同意,逾期未报到者,视为自动放弃。
九、纪律与监督
本次公开招聘工作主动接受纪检监察、人社部分 和社会各界监督,严格遵守有关划定 、纪律和制度。对违反有关政策划定 的,视情节轻重对有关责任人依纪依法进行严肃处理。
十、本次招聘工作未尽事宜由罗平县发改局公开招聘编外工作人员工作领导小组负责解释。
咨询德律风 :0874-8212664
举报德律风 :13887183506(朱珠,县纪委监察委驻罗平县发改局纪检监察组组长)
罗平县成长 和改革局
2018年9月27日

附件:所需专业范围

1.经济类专业

金融学、政治经济学(经济学)、经济治理 学、经济学、资源经济、涉外经济治理 、公民 经济治理 学、世界经济、世界经济学、国际经济、国际经济学、世界经济合作、工业经济、农业经济、贸易经济、化工贸易经济、商业经济、商业经济治理 、建筑经济、劳动经济、经济信息治理 、物资经济、物资经济治理 、粮食经济、生态经济(环境经济)运输经济合作经济、合作经济、城市经济治理 (城市治理 )、经营治理 、林业经济治理 、财税、财务会计、会计、投资经济治理 、国际企业治理 、经济统计学专业、经济贸易、房地产经营与治理 、企业治理 、数量经济学、市场营销等

2.工程治理 专业

治理 科学与工程、土木工程(或水利工程等)。土木工程:(衡宇 工程、铁路工程、途径 工程、机场工程、桥梁工程、隧道及地下工程、特种工程结构、给排水工程、城市供热供燃气工程、交通工程、环境工程、口岸 工程、水利工程、土力工程等)






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